為加速企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)落地,響應(yīng)文旅產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展要求,打破傳統(tǒng)用人壁壘,激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新活力,湖北省旅游集團(tuán)有限公司(以下簡稱“省旅游集團(tuán)”)決定推行“揭榜掛帥”機(jī)制。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、揭榜設(shè)置
(一)職位:省旅游集團(tuán)子公司海外集團(tuán)副總經(jīng)理2名
(二)揭榜任務(wù):年內(nèi)帶領(lǐng)團(tuán)隊實(shí)現(xiàn)年營收2000萬元的目標(biāo),向海外集團(tuán)上繳利潤不得低于20萬元。
(三)任期要求:三年任期內(nèi)營業(yè)收入和利潤(營業(yè)收入減去營業(yè)成本、稅金、人工成本、日常經(jīng)營支出、應(yīng)分?jǐn)偟墓潭ǔ杀?具體如下:
年度 | 經(jīng)營收入(萬元) | 利潤(萬元) |
2025年8月-12月 | 1000 | ≥10 |
2026年 | 2200 | ≥21.2 |
2027年 | 2420 | ≥22.4 |
(四)揭榜條件:
1.?個人/團(tuán)隊:湖北文旅集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)部員工/團(tuán)隊。
2.?資格要求:
個人/團(tuán)隊 | 揭榜要求 |
經(jīng)驗 | 3年以上旅游行業(yè)工作經(jīng)驗 |
業(yè)績 | 近2年主導(dǎo)項目營收≥1000萬元 |
能力 | 具備市場拓展、團(tuán)隊管理能力 |
信用 | 無重大違規(guī)記錄(集團(tuán)內(nèi)部背調(diào)),無犯罪記錄,不在處分影響期內(nèi) |
學(xué)歷 | 大學(xué)專科以上文化程度 |
二、實(shí)施流程
1.?發(fā)布榜單:發(fā)布公告,明確任務(wù)目標(biāo)、揭榜條件等關(guān)鍵信息,公告期為10個工作日。
2.?報名審查:報名采取個人報名,有意向者在規(guī)定時間內(nèi)填寫報名表,由省旅游集團(tuán)黨群工作(人力資源)部會同紀(jì)檢審計部對報名人員進(jìn)行資格審核。
3.?答辯評審:參選人員重點(diǎn)圍繞揭榜計劃書進(jìn)行現(xiàn)場陳述。如果是團(tuán)隊形式,則由報名的副總經(jīng)理揭榜者代表陳述并回答評審委員會提問。
4.?組織考察:對擬聘任人選進(jìn)行背景調(diào)查、組織考察,全面了解其政治素質(zhì)、工作能力、職業(yè)操守等情況。
5.?公示聘任:根據(jù)考察結(jié)果確定最終聘任人選,公示5個工作日無異議后,簽訂《崗位聘任協(xié)議》《任期經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書》和《年度經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書》,明確雙方權(quán)利義務(wù)、任期目標(biāo)、考核方式及薪酬待遇等內(nèi)容。符合條件的黨員可同步擔(dān)任黨組織職務(wù)。
三、支持與保障
1.?“揭榜掛帥”人員薪酬總額納入省旅游集團(tuán)工資總額預(yù)算管理,通過“單列機(jī)制”申請專項額度;
2.?“揭榜掛帥”人員將參照職業(yè)經(jīng)理人模式進(jìn)行管理,并配套相關(guān)激勵、考核和約束措施;
3.?同步建立涵蓋不可抗力、創(chuàng)新試錯、改革陣痛的“容錯清單”,為“揭榜掛帥”推進(jìn)保駕護(hù)航。
四、報名方式
1.報名時間2025年7月11日至2025年7月24日,報名資料投至郵箱:hbtg_hr@126.com?。
2.有意向者將“揭榜掛帥”報名表及揭榜計劃書發(fā)送至指定郵箱,同時將個人/團(tuán)隊身份證、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍驗證報告、職稱證書(如有)掃描件一并打包發(fā)送,(文件命名方式為:姓名+揭榜掛帥,例“張三+揭榜掛帥”)。
3.聯(lián)系方式:027-87222357。
五、其他事項
資格審查貫穿整個過程,應(yīng)聘人員應(yīng)對本人填報的信息及提供資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如有弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員個人資料僅用于本次“揭榜掛帥”,不公開,不退還。
附件:“揭榜掛帥”報名表及揭榜計劃書
湖北省旅游集團(tuán)有限公司
2025年7月10日?????